意識形態(tài)警示教育案例（一）：發(fā)表不當(dāng)言論
【案例簡介】新疆日報(bào)社原黨委書記、總編輯、副社長趙新尉嚴(yán)重違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，妄議中央和自治區(qū)黨委的重大工作方針、決策和決定，公開發(fā)表反對中央和自治區(qū)黨委關(guān)于新疆工作重大部署要求的言論；在反對民族分裂主義、暴力恐怖主義、宗教極端主義等重大原則問題上，言行不能與中央和自治區(qū)黨委保持一致。依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)新疆維吾爾自治區(qū)紀(jì)委常委會議研究并報(bào)自治區(qū)黨委常委會議審議，決定給予趙新尉開除黨籍、開除公職處分。
【案例剖析】黨中央在制定重大方針政策時(shí)，通過不同的渠道和方式，充分聽取有關(guān)黨組織和黨員的意見建議，但有些人“當(dāng)面不說、背后亂說”“會上不說、會后亂說”“臺上不說、臺下亂說”，實(shí)際上不僅擾亂了人們的思想，有的還造成了嚴(yán)重后果，破壞了黨的集中統(tǒng)一，妨礙了中央方針政策的貫徹落實(shí)，也嚴(yán)重違反了民主集中制的原則。無疑，應(yīng)當(dāng)按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》規(guī)定給予相應(yīng)的處分。對于未造成嚴(yán)重后果的，則應(yīng)當(dāng)給予批評教育或者相應(yīng)的組織處理。
【案例啟示】批評和自我批評是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)，批評是為了達(dá)到團(tuán)結(jié)，是建設(shè)性的。但別有用心的妄議、詆毀、謾罵、歪曲、誤導(dǎo)，不但無助于弄清問題和解決問題，而且只能起破壞性的作用，損害黨的團(tuán)結(jié)。黨員對黨的決議和政策如有不同意見，在堅(jiān)決執(zhí)行的前提下，可以聲明保留，并且可以把自己的意見通過正常的渠道、采取正當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式向黨的上級組織直至中央提出。但是，決不允許散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許公開發(fā)表違背中央決定的言論，決不允許制造、傳播政治謠言以及丑化黨和國家形象的言論。
【案例簡介】東部某市公安局副局長吳某，在微信“朋友圈”轉(zhuǎn)發(fā)了一篇文章，并發(fā)表評論公然否定“一國兩制”。隨后，其觀點(diǎn)被大規(guī)模轉(zhuǎn)發(fā)，在當(dāng)?shù)卦斐蓸O其惡劣的影響。吳某也因“妄議中央大政方針，破壞黨的集中統(tǒng)一”，受到紀(jì)律處分。
【案例剖析】微信作為數(shù)字化時(shí)代的社交平臺，是非常重要的意識形態(tài)陣地之一，已經(jīng)融入到人們的日常工作和生活中，也為廣大黨員干部開展工作提供了便利。 微信只是溝通交流的載體，底線還在人心。其實(shí)微信本身并沒有什么好壞，關(guān)鍵在于如何使用。用得好，就可以促進(jìn)工作，可一旦超越了界限，就會成為違法亂紀(jì)的幫兇?？v觀近年來中紀(jì)委查處的案件，有的黨員干部自認(rèn)為微信世界是虛擬的，不必受黨員干部身份約束而變得肆無忌憚；有的黨員干部想當(dāng)然的認(rèn)為自己在微信中是匿名的，所以任意宣泄個(gè)人情緒、表達(dá)個(gè)人觀點(diǎn)；有的黨員干部覺得在微信上收送紅包，數(shù)額不大，沒有什么問題，卻沒有意識到自己的行為已經(jīng)觸犯法律。
【案例啟示】案例中違紀(jì)行為的根本原因在于違紀(jì)者沒有時(shí)刻牢記自己是共產(chǎn)黨員的第一身份，沒有時(shí)刻繃緊紀(jì)律之弦。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，包括微信在內(nèi)的諸多產(chǎn)品、工具都極大擴(kuò)展了黨員干部的言行邊界。有人能做到網(wǎng)上、網(wǎng)下言行合一，有人則網(wǎng)上、網(wǎng)下“兩張面孔”。從博客到微博，從QQ到微信，很多黨員干部并沒有被社交平臺的更迭淘汰，卻因?yàn)辄h性意識和紀(jì)律意識不強(qiáng)而“中招”。 紀(jì)律不分線上、線下，網(wǎng)絡(luò)不是法外之地，黨員干部在公共空間就應(yīng)該嚴(yán)守規(guī)矩，微信也不例外。黨員干部的一言一行代表著黨和政府的形象，每一名黨員干部在使用微信及其他社交媒體時(shí)，都要經(jīng)常拿紀(jì)律的尺子量量自己的行為，是不是在紀(jì)律允許的范圍內(nèi)。要時(shí)刻繃緊紀(jì)律之弦，切記使用微信莫“任性”。
意識形態(tài)警示教育案例（三）：微博散布不實(shí)言論
【案例簡介】張某，某公司原董事長，中共黨員。其經(jīng)常在自己的微博上公開發(fā)表以下言論：反對黨中央反復(fù)強(qiáng)調(diào)的“多黨制行不通”的歷史結(jié)論，公然鼓吹打破中國共產(chǎn)黨一黨執(zhí)政；反對我國的國體、政體；公開發(fā)出了割裂黨性和人民性相統(tǒng)一原則、制造黨民對立的謬論。其上述行為在社會上造成了嚴(yán)重不良影響。張某被給予開除黨籍處分。
【案例剖析】微信、微博具有媒體屬性，反映的不僅僅是黨員干部的日常生活，更能折射出黨員干部的政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力。嚴(yán)守黨的紀(jì)律是對共產(chǎn)黨員最基本的要求，黨員干部在公開場合發(fā)表任何言論都必須有高度的政治警覺，時(shí)刻繃緊講政治這根弦，決不能在政治上糊里糊涂、遲鈍麻木，不能喪失政治立場、迷失政治方向，犯政治錯誤。作為一名黨員干部，張某不僅沒有學(xué)深悟透黨的理論，反而追捧錯誤言論、大放厥詞，甚至通過網(wǎng)絡(luò)持續(xù)公開發(fā)布與黨中央背道而馳的錯誤觀點(diǎn)，在社會上造成嚴(yán)重不良影響，有損黨在群眾心中的威望，嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律，必將受到黨紀(jì)嚴(yán)懲。
【案例啟示】《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》）第四十五條明確規(guī)定：通過網(wǎng)絡(luò)、廣播、電視、報(bào)刊、傳單、書籍等，或者利用講座、論壇、報(bào)告會、座談會等方式，公開發(fā)表堅(jiān)持資產(chǎn)階級自由化立場、反對四項(xiàng)基本原則，反對黨的改革開放決策的文章、演說、宣言、聲明等的，給予開除黨籍處分。發(fā)布、播出、刊登、出版前款所列文章、演說、宣言、聲明等或者為上述行為提供方便條件的，對直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，給予嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。對黨的工作提出意見和倡議，是黨章賦予黨員的權(quán)利。黨章規(guī)定“對黨通過的決議和政策有不同意見，可以聲明保留，并且可以把意見向黨的上級組織直至中央提出。”但絕不能“當(dāng)面不說，背后亂說”“會上不說，會后亂說”“臺上不說，臺下亂說”。像張某這樣“臺上不說，臺下亂說”喪失立場，隨心所欲、妄言妄語，最終必定觸犯法律紅線，為黨紀(jì)所不容。
【案例反思】近年來，微信作為數(shù)字化時(shí)代的社交平臺，已經(jīng)成為工作中最常用的溝通方式。但微信使用不當(dāng)會出現(xiàn)很多問題。中國紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)曾刊文《微信使用莫“任性”》，怒批少數(shù)干部“任性”使用微信的現(xiàn)象。現(xiàn)在，我們在工作生活中會有很多微信群，很多事情都會在群里通知和交流，稍有不慎就可能踩了紅線。究竟應(yīng)該如何正確使用微信，值得我們深思。
網(wǎng)絡(luò)不是法外之地，微信也不例外。近年來，各地陸續(xù)出臺了關(guān)于黨員干部使用微信的行為規(guī)范，給黨員干部使用微信明確了要求、劃出了紅線。集團(tuán)每一名干部職工的一言一行代表著財(cái)金集團(tuán)的對外形象，在使用微信的時(shí)候，要經(jīng)常拿紀(jì)律的尺子量量自己的行為，是不是在紀(jì)律允許的范圍內(nèi)，切記使用微信莫“任性”，不知不覺栽跟頭。
